酒店考勤管理办法企业考勤管理制度公司考勤管理规章制度资源包下载（共49套打包）

文件编号：JZY-WY-HR- GL-ZD-007 颁布日期：2012-2-1 公示日期： 负责部门：物业管理中心行政及人力资源部 编制：贺俊蓉 审核： 綦海生 张晗卉 刘江龙 审批：金志刚 佳兆业物业员工考勤管理制度 1、目的 为规范公司考勤管理，提高工作效率，特制定本管理制度。 2、适用范围 本制度适用于物业管理中心及下属物业分公司全体员工。 3、职责 3.1集团物业管理中心人力资源职能部门职责 3.1.1制订、发布并不断完善考勤管理制度。 3.1.2监督考勤管理制度的执行。 3.1.3管理物业管理中心全体员工的考勤。 基本工作常识2.2.1 华为公司考勤管理制度 第一章 工作制度 一、 时间工作   实行五天工作制,每周工作五天,每天工作8小时。根据市场发展的需要，公司每两周周六进行一次例行上班，每年多工作的25天，实行年休假25天予以调换。国外代表处等驻外机构的工作时间可视具体情况安排，在当地法律允许并保证工作顺利开展的前提下，尽量与公司一致。         科技园、深意、新时代：              
华侨城物业服务有限公司昆山分公司 （第8页共9页） 报签内容： 员工考勤管理制度 拟制： 审核： 核准： 华侨城物业服务有限公司昆山分公司 员工考勤管理制度 第一章 总 则 第一条 为加强考勤管理，提高员工广东碧桂园物业管理有限公司 编号：WY-HR -001 版本：V1.0 页码：共 6 页 考勤管理制度 编制 物业人力资源部 日期 2012-6-20 审核 李长江 日期 批准 谢树太 日期 修订记录修订记录 日日 期期 修订状态修订状态 修改内容修改内容 修改人修改人 审核人审核人 批准人批准人 广东碧桂园物业管理有限公司 1 / 6 考勤管理制度（试行） 第一章第一章 总则总则 第一条第一条 目的目的与意义与意义 考勤是考核员工出勤、工时利用、劳动纪律以及支付劳动报酬的重要依据，也是维 护企业正常工作秩序的重要保证。为严肃工作纪律，规范考勤管理，确保出